No acabo d'entendre com algú vol negar l'ús de les TIC per ajudar a les polítiques de conciliació de vida laboral i vida familiar i millores de qualitat de vida personal per uns determinats "moments claus", no em sembla serio a dia d'avui, a les portes del web 3.0 qüestionar el networking online.
Parece claro que la orientación a objetivos y a proyectos tiene un peso mucho más importante que la mera presencia en las instalaciones de la compañía, pero algunas organizaciones empiezan a cuestionar ciertos aspectos del teletrabajo y abogan por la necesidad de un contacto personal en determinados "momentos clave". Sin contar con los agravios comparativos que en términos de promoción pueden sufrir los teletrabajadores.
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